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JOHN J. FLYNN
President
International Union of Bricklayers and Allied Craftworkers
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julio - agosto 2005
El quincuagésimo (50) aniversario del AFL-CIO en julio marcó lo que muchos consideran como un punto decisivo para el movimiento sindicalista. Ahora, nosotros somos los responsables de reafirmar y revitalizar el movimiento.
Sin duda alguna la separación oficial del SEIU y del Sindicato de Camioneros (Teamsters) del AFL-CIO ha dado argumentos a los grupos anti-sindicatos, que intentarán utilizarlos para convencer al público estadounidense que los sindicatos han perdido su poder. En efecto, no bien se anunció la división, el conservador sitio Web de Fox News publicó un artículo que indicaba lo siguiente: “’Creo que muchos trabajadores creen que la incorporación al sindicato no es importante’, señaló Justin Hakes, vocero del grupo anti-sindicato de la Fundación Nacional de Derecho al Trabajo”.
Lo que estas personas no comprenden es que si bien esta división cambia el control del movimiento laboral, no ha disminuido la cantidad ni la fuerza de la mano de obra. En efecto, para muchos, los eventos recientes constituyen un importante recordatorio de lo que pierden los estadounidenses al no contar con un movimiento fuerte y unificado. Por primera vez en años, la gente, y no solamente los miembros del sindicato, está hablando sobre el futuro del movimiento laboral. Y a los estadounidenses se les recordó la gran cantidad de beneficios a los que tienen acceso todos los trabajadores gracias a los sindicatos, como salarios justos, beneficios y condiciones laborales seguras.
En el corto plazo, no podemos enmendar la división que ocurrió a nivel de liderazgo, pero como miembros del sindicato nos podemos unir solidariamente para fortalecer el movimiento laboral. Lo que los grupos anti-sindicato, tales como la Fundación Nacional de Derecho al Trabajo, no entienden o han olvidado, es que el poder del movimiento laboral radica en los miembros individuales del sindicato. Es el miembro quien decide incorporarse y mantenerse en un sindicato específico, y es el apoyo de los miembros entre sí en el trabajo, durante las negociaciones y en los piquetes lo que da voz al sindicato y fuerza al movimiento. Y son las actividades base de cada uno de ustedes que eligen a los funcionarios públicos que apoyan los derechos de los sindicatos y los trabajadores.
Un reciente artículo en el Washington Post de E.J. Dionne Jr. lo resume mejor: “Es demasiado tarde para evitar la división, pero no demasiado tarde para revivir un movimiento que ha sido fundamental para lograr la justicia social en los Estados Unidos”.
Hoy, como miembros del sindicato tenemos el poder para unirnos solidariamente a fin de reafirmar y fortalecer el movimiento laboral. Ahora nos toca a nosotros y sabemos que cada miembro del BAC está dispuesto a enfrentar el desafío. Desde este momento y hasta nuestra propia Convención en octubre, evaluaremos todos los problemas, le mantendremos informados acerca de las oportunidades presentadas, y junto con nuestros delegados a la Convención realizaremos recomendaciones y decisiones informadas sobre cómo desempeñarnos mejor en el futuro.
Si ustedes tienen ideas para artículos o temas importantes para publicación, comuníquense con nosotros por correo electrónico a askbac@bacweb.org o escriban a:
International Union of Bricklayers and Allied Craftworkers
Attention: Communications Department
1776 Eye Street, N.W.
Washington, D.C. 20006
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